岗位课 · 适合 销售、私域运营、门店老板、销售主管

AI 销售员工训练营

围绕真实销售场景,建立岗位型 AI 协作方式,覆盖客户画像、跟进话术、异议处理、试用转化与日常复盘。

3-5 天4 项交付物L2

训练目标

岗位落地

让 AI 真正参与销售跟进,并输出可复用 SOP。

交付物

4

每条路径都要求完成实际产出

课程亮点

4

围绕训练闭环配置内容与动作

建议起点

第 1 节课

先从第一节开始,再按进度持续推进

课程会交付什么

  • 客户画像分析模板纳入训练
  • 3 轮微信跟进话术纳入训练
  • 异议处理话术库纳入训练
  • 销售日报与复盘提示词纳入训练

这条路径有什么特点

12 课时4 个训练任务测评推荐课后认证

课时目录

先看进度状态,再决定从哪一节进入。

1

认识 AI 销售员工

识别 AI 可以参与的销售场景和协作边界。

继续学习继续本课
2

客户画像与需求判断

用结构化输入提升后续话术质量。

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3

微信跟进话术生成

当前课时聚焦私域微信跟进和下一步行动建议。

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4

异议处理与成交复盘

把常见异议场景做成可复用模板。

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5

线索分级与优先级判断

建立可复用的线索分级标准和推进顺序。

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6

跟进节奏与触达计划

建立有目标、有时机、有判断条件的跟进节奏。

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7

试用推进与成交动作

训练 AI 帮你设计推进路径,而不是只给泛泛建议。

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8

销售日报与 AI 复盘

沉淀可复用的日报和复盘机制,为团队 SOP 打基础。

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9

团队 SOP 与协作训练

从单兵协作升级到团队协作,让高质量方法可以复制。

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10

案例库建设与讲师点评

沉淀案例库和讲师点评机制,把经验变成团队资产。

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11

认证机制与复训安排

把课程、任务、点评和标准动作串成可持续的认证与复训机制。

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12

企业落地与扩展部署

收束到企业管理视角,让课程能力最终落到真实组织部署。

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