企业学员承接
3 人支持批量进入岗位课程与任务训练企业 AI 员工落地训练营
给中小企业的 AI 员工训练与内训方案
支持岗位诊断、员工测评、课程分配和企业级复训认证。
这一页优先讲清企业训练方案、交付节奏和试运行方式，让负责人先判断是否适合接入，再安排首批岗位试训。
企业交付链路训练闭环复盘跟进
活跃训练账户
0已产生真实任务记录的学员数量待处理训练阻塞
0点评积压与重提任务需要协同推进说明平台已具备可直接用于企业试训的真实课时内容。
当前核心课程已具备企业试运行条件。
课时结构和内容承接已经完整，可直接进入训练安排。
当前已有 3 名学员进入训练，其中 0 名已经产生真实任务记录。
当前共提供 84 节课时，适合按岗位批量推进企业训练。
任务不是自动放行。提交、退回重做和通过记录都会沉淀下来，便于持续跟进训练质量。
当前训练活跃度
0
已经产生任务记录的学员数量
真实语音覆盖
12
已完成真实语音的课时数量
待点评任务
0
退回重做 0 项
企业接入建议
先按首批岗位试运行，再根据学习进度、点评反馈和完成率逐步扩大开通范围，比一次性铺开更稳。
办
建议安排
当前 AI 初审走 `heuristic` 模式；如需真实大模型评分，再切换到 Claude 模式。
办
建议安排
当前 `PAYMENT_LAUNCH_MODE=disabled`，支付不计入本次上线硬门槛。
企业训练四步法
从诊断到结业，形成一条能长期复用的企业 AI 训练交付链路。
能力诊断
先做 AI 岗位能力诊断，识别团队当前最需要补齐的训练短板。
系统学习
按岗位课程推进学习，结合真实图文和语音课件形成标准化输入。
任务训练
每位学员提交训练任务，由教练统一点评、退回重做和跟进通过率。
交付复盘
企业侧持续查看训练活跃度、阻塞项和完成情况，而不是只看静态结业结果。
交付结果
企业版不只讲课程清单，更强调训练结果和管理侧持续跟进能力。
企业能力诊断
结果不只停留在结业说明里，还会沉淀为学习记录、任务反馈和团队复盘依据。
岗位 SOP
结果不只停留在结业说明里，还会沉淀为学习记录、任务反馈和团队复盘依据。
AI 员工训练模板
结果不只停留在结业说明里，还会沉淀为学习记录、任务反馈和团队复盘依据。
部门复训报告
结果不只停留在结业说明里，还会沉淀为学习记录、任务反馈和团队复盘依据。